漢中市建筑工程總公司是一個國有老企業(yè)，成立于1971年，現(xiàn)屬陜西省外經(jīng)貿(mào)實業(yè)集團旗下獨立全子公司。公司的發(fā)展過程中沒有忘記為職工群眾辦實事，特別是在去年開展黨的群眾路線教育實踐活動以來，在集團黨委領導要求下，公司黨政班子密切聯(lián)系群眾，結合公司實際，切實為群眾著想，在辦實事，解決實際困難上做了些具體工作并初見成效。

       一件實事就是著力解決職工住房問題，盡力解決公司住房歷史問題。

       公司自建司以來，僅有116戶享受了房改房，公司特殊歷史原因造成大多數(shù)職工自行購置部分商品房，下崗、吃低保、退休較早職工因經(jīng)濟困難目前集中居住在公司機關院內(nèi)的原單身樓和簡易住宅樓，有106戶。公司院內(nèi)簡易住宅樓、單身樓建于上世紀70年代，為磚混結構，沒有抗震措施，加上2008年汶川地震，房屋結構受到一定破壞，院內(nèi)顯得很陳舊和臟、亂、差。改變這種現(xiàn)象是漢建總歷屆領導班子的愿望，為此也作了不少努力，同時也是漢建總職工多年的夙愿。

       這幾年公司在集團公司的指導扶持下，公司有了新的突破和發(fā)展。

       公司領導班子不怕困難，帶著解決漢建總職工住房這一歷史沉疴的思路，即盤活有限存量資產(chǎn)，換回經(jīng)營發(fā)展的理念出發(fā)，又能解決困難職工住房問題。公司從2012年著手，通過院內(nèi)棚戶區(qū)改造等，解決這一歷史遺留問題。目前公司在自有開發(fā)公司（晗瑞開發(fā)公司）所開發(fā)的幸福家園及西新街購置了50多套商品房，以公租房形式安置機關院內(nèi)困難職工（含退休）的住房問題，同時充分考慮到職工的困難，將公租房租金按政府定價的30%—40%收取。去年已有20戶遷至幸福家園新居，職工非常滿意，目前又有一部分職工在西新街也選了公租房。最近有望搬入新居。對于愿意購房者，公司根據(jù)工齡等情況，給予一定的優(yōu)惠補助。

       在搬遷工作的整體推動中，漢建總面臨的阻力重重，一方面公司通過正面的宣導和感化，堅持定期逐家走訪慰問耐心做好解釋、安撫工作；另一方面更多的關心一線職工的生產(chǎn)生活狀況，盡可能的解決他們的后顧之憂，消除疑慮。目前，盡管有部分老職工帶著復雜的心理，不能充分理解和配合，讓搬遷工作有點滯后和難度，讓公司班子成員和工作人員感到委屈，但是從搬到新房的職工洋溢著高興和滿足的臉上，大家感到了喜悅，看到了希望。

        通過教育實踐活動，漢建總的領導班子始終將國有企業(yè)所肩負的社會責任作為一項長期的重要工作內(nèi)容，團結一致帶領全體職工不畏艱險，密切聯(lián)系群眾，關心群眾，為群眾辦實事，凸顯了企為民服務、民為企奉獻的經(jīng)營氛圍。